[1]
Amirudin, A. et al. 2026. Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai melalui Employee Engagement sebagai Variabel Mediasi(pada Pegawai Bagian Administrasi RSUD Dompu). Empiricism Journal. 7, 2 (Jun. 2026), 2205–2214. DOI:https://doi.org/10.36312/ej.v7i2.6102.