Manajemen Anggaran Pendidikan dalam Mewujudkan Mutu dan Pemerataan Layanan Pendidikan

Anggaran Pendidikan , Transparansi Akuntabilitas Monitoring Evaluasi Digitalisasi Keuangan

Authors

Downloads

How to Cite

Susanto, T. T. D., Fayza Nadila, Zulkaidah, N. A., Saepudin, S., Nurbaiti, S., Maharani, I. F., & Pramulya, F. R. (2025). Manajemen Anggaran Pendidikan dalam Mewujudkan Mutu dan Pemerataan Layanan Pendidikan. Reflection Journal, 5(1), 520-538. https://doi.org/10.36312/rj.v5i1.2907
Abstrak

Manajemen anggaran pendidikan yang efektif, efisien, transparan, dan akuntabel menjadi pilar utama dalam meningkatkan mutu pendidikan nasional. artikel ini membahas pengelolaan anggaran pendidikan mulai dari perencanaan, pengalokasian, penggunaan, monitoring, hingga evaluasi, berdasarkan prinsip-prinsip yang diamanatkan dalam regulasi pendidikan nasional. Pendekatan yang digunakan adalah studi literatur sistematis terhadap buku, artikel ilmiah, laporan penelitian dan dokumen kebijakan. hasil kajian menunjukan bahwa keberhasilan pengelolaan anggaran sangat bergantung pada kompetensi sumber daya manusia. Keterlibatan pemangku kepentingan, sistem penugasan yang kuat, serta penggunaan teknologi digital dalam sistem keuangan. Selain itu, kajian ini mengidentifikasi berbagai tantangan, seperti kurangnya transparansi, ketidaksesuaian antara perencanaan dan implementasi, keterbatasan kapasitas SDM, keterlambatan pencairan dana, serta ketidaktepatan penggunaan anggaran. Artikel ini merekomendasikan penguatan kapasitas manajemen sekolah, digitalisasi pengelolaan keuangan, pengawasan berbasis real-time, serta penerapan prinsip manajemen berbasis kinerja untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi penggunaan anggaran pendidikan di Indonesia.

 Education Budget Management in Realizing Quality and Equity in Education Services

 Effective, efficient, transparent, and accountable education budget management is the main pillar in improving the quality of national education. This article discusses the management of the education budget starting from planning, allocation, use, monitoring, to evaluation, based on the principles mandated in the national education regulation. The approach used is a systematic literature study of books, scientific articles, research reports and policy documents. The results of the study show that the success of budget management is highly dependent on the competence of human resources. Stakeholder involvement, a strong assignment system, and the use of digital technology in the financial system. In addition, this study identified various challenges, such as lack of transparency, mismatch between planning and implementation, limited human resource capacity, delays in disbursement of funds, and inaccurate use of the budget. This article recommends strengthening the capacity of school management, digitalization of financial management, real-time supervision, and the application of performance-based management principles to improve the effectiveness and efficiency of the use of the education budget in Indonesia.